انجمن گفتگو استارتاپ های ایران به نقل از تی نیوز :

یکی دیگر از اجزای اکوسیستم استارت آپی که در شکل گیری و رشد استارت آپ ها نقش بسزایی ایفا می کند منتور ( mentor ) است. معادل فارسی منتور را می توان مرشد یا پیر دانست که تجربیات خود را در اختیار مریدان جوان می گذارد و آنها را در راهی تازه هدایت می کند تا به نتیجه دلخواهشان برسند. در حقیقت منتور شخص باتجربه، آگاه و حرفه ای است که تجربه زیسته خود را در اختیار افراد کم تجربه منتی ( Mentee ) می گذارد تا رشد سریع تری داشته باشند.کتی کرام ( Kathy E . Kram ) از برجسته ترین پژوهشگران حوزه روان شناسی سازمانی و استاد رشته مدیریت و رفتار سازمانی دانشگاه بوستون است. وی در دهه 80 میلادی با تمرکز بر حوزه منتورینگ، کارکردهای آن را به دودسته حرفه ای ـ شغلی و روانی ـ اجتماعی تقسیم کرد. بعدها در توسعه این مدل چهارکارکرد تقلید و پیروی کردن، جرات و شهامت دادن، مشاوره دادن و دوست بودن در دسته کارکردهای روانی ـ اجتماعی و آموزش دادن، مشورت دادن، حمایت کردن و حفاظت کردن در دسته کارکردهای حرفه ای ـ شغلی قرار گرفتند.منتورینگ می تواند در هر سطحی (تحصیلی ...
______________________________
ادامه در منبع : https://tnews.ir/news/776d104427487....-%d8%a2%d9%be/