انجمن گفتگو استارتاپ های ایران به نقل از تی نیوز :

همه کارآفرینان به مربیان و مشاورانی نیاز دارند که وجهه واقعی کسب وکار را به آنها نشان دهد، ولی چه ویژگی هایی در انتخاب این افراد اهمیت دارد؟ کارآفرینان جوان این جمله را دوست دارند: «باید این مسئله را با هیأت مدیره در میان بگذارم.» این جمله به طور ضمنی می گوید که آنها در حال اداره یک شرکت موفق هستند، اما بیایید تفاوت هیأت مدیره و هیأت مشاوران را روشن کنیم. هیأت مشاوران یکی از بخش های رسمی شرکت به شمار نمی رود. این هیأت از افرادی تشکیل شده که اغلب اوقات از آنها مشاوره می خواهیم و گاهی هم نقش مربی ما را بازی می کنند. اغلب اوقات این افراد به طور رسمی در جلسات مهم کاری شرکت می کنند. ممکن است دستمزد آنان را به صورت نقدی یا سهام شرکت پرداخت کنیم، ولی عموما حق الزحمه کار آنان، بخشی از حقوق و دستمزد کارمندان شرکت محسوب نمی شود. به گزارش زومیت، هیأت مدیره و هیأت مشاوران، هر دو پاداش دریافت می کنند، اما هیأت مدیره درواقع نیروی کنترل کننده شرکت است. آنها حق رأی دارند و نظرشان در تصمیم گیری های شرکت واقعا مؤثر است. واقعیت این است که همه استارت آپ ها به هیأت مدیره نیاز ندارند، ولی بسیار ...
______________________________
ادامه در منبع : https://tnews.ir/news/6cdd102282604....c%d8%a7%d8%b2/