کتاب رهبری تحول؛ کتابی شگفت‌انگیز برای مدیریت تغییر در سازمان
شناسنامه کتاب
عنوان اصلی کتاب: Leading Change
عنوان کتاب به فارسی: رهبری تحول
نویسنده: جان کاتر
سال انتشار: ۱۹۹۶
درباره کتاب
جان کاتر در این کتاب شگفت‌انگیز هشت قدم برای مدیریت تغییر در سازمان ارائه می‌کند. این قدم‌ها تأثیرات مثبتی روی رهبران و سازمان‌های سرتاسر دنیا گذاشته‌اند. «کتاب رهبری تحول» فرایند‌هایی را به تصویر می‌کشد که سازمان‌ها برای رسیدن به اهداف خود از آن می‌گذرند. همچنین کاتر منابع عملی را در اختیار رهبران و مدیرانی قرار می‌دهد که می‌خواهند تغییراتی را در محل کار خود اعمال کنند.
https://www.chetor.com/98599-%da%a9%...d%d9%88%d9%84/
